Qu'est-ce que le lien hiérarchique ?

La caractéristique d'un contrat de travail est de placer le salarié sous l'autorité, la subordination de l'employeur. Aussi, sur le lieu d'exécution de la prestation du travail (siège social, agence, domicile pour certains postes en télétravail, locaux du client...), la subordination résulte d'un ensemble d'éléments constituant un faisceau d'indices, avec notamment l'exercice d'un contrôle, par l'employeur, des modalités de réalisation de la prestation du travail et la fourniture des moyens nécessaires à la réalisation de la prestation.

Cas particulier
Après une restructuration (fusion, scission...), les obligations de l'employeur d'origine sont transférées au nouveau.